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仕事に関する投稿です。
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あなたが髪を染めれば、社員の働きごこちUXが変わる…?(UX Journal 掲載記事)
本記事は株式会社文殊の知恵が提供する”自分の周囲3メートルにいる人たちのUXを上げるメディア”「UX Journal」に掲載されております。https://uxj.jp/ux/oya_0003/執筆、講演等の依頼は以下よりお問い合わせください。https://takashioya.com/offer/ -
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月刊ゴルフマネジメント連載#7 GROWモデルとSMARTゴールを使ってコーチングをしてみよう 2021.2号
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。月刊ゴルフマネジメント(一季出版)→第7回は世界で最も広く使用されていてポピュラー(人気)なコーチングメソッドといえばG.R.O.W Model... -
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月刊ゴルフマネジメント連載#6 ダニエル・キムの「組織の成功循環モデル」から学ぶ、コーチングの役割 2021.1号
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。月刊ゴルフマネジメント(一季出版)→第6回はMIT(マサチューセッツ工科大学)組織学習センターの共同創始者ダニエル・キム教授が発見した「... -
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社長が平日にゴルフ行ってるけどナニか?で分かる働きごこちの社内UX(UX Journal 掲載記事)
本記事は株式会社文殊の知恵が提供する"自分の周囲3メートルにいる人たちのUXを上げるメディア"「UX Journal」に掲載されております。https://uxj.jp/ux/oya_002/執筆、講演等の依頼は以下よりお問い合わせください。 -
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公立はこだて未来大学の起業家系科目でお話しさせいてただきました
公立はこだて未来大学は、システム情報科学部の1学部からなる単科大学で、IT,ICT,AIなどのシステム情報科学に特化した人材を輩出する教育機関です。【こだて未来大学】観光名所の五稜郭や函館市街を見下ろす場所に、ガラス張りの校舎が印象的なはこだて未... -
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月刊ゴルフマネジメント連載#5 「タイプ分け」で相手のコミュニケーション傾向を知る 2020.12号
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。月刊ゴルフマネジメント(一季出版)→第5回は臨床心理学、組織行動学などをベースにつくられた「感情表出」と「自己主張」という2つの軸で... -
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UX格差の根本原因。無意識的記憶がつくる“思わず”のアップデート法(UX Journal 掲載記事)
本記事は株式会社文殊の知恵が提供する"自分の周囲3メートルにいる人たちのUXを上げるメディア"「UX Journal」に掲載されております。https://uxj.jp/ux/article0006/執筆、講演等の依頼はOFFERよりお問い合わせください。 -
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月刊ゴルフマネジメント連載#4 『コーチの重要性に気づく』2020.11号
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。月刊ゴルフマネジメント(一季出版)→第4回は代表的なスポーツコーチング「ダブル・ゴール・コーチングから学ぶコーチの重要性」について... -
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月刊ゴルフマネジメント連載#3 『パスゴール理論』2020.10号
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。月刊ゴルフマネジメント(一季出版)→第3回は構成員のタイプによってコミュニケーションスタイルを変える「パスゴール理論」について書か...