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仕事に関する投稿です。
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株式会社 文殊の知恵と株式会社 働きごこち研究所 共催のオンラインセミナー「ゼロからweb3/DAOがわかるZoomセミナー」に登壇しました。
ブロックチェーン技術を使った新しいワールド・ワイド・ウェブとして提唱されている概念であるWEB3、そしてWEB3の基本技術であるブロックチェーンを用いて組織内の意思決定や承認を自動化されることで管理・運営される組織DAO（Decentralized Autonomous O... -
7回目となる名古屋産業大学と名古屋経営短期大学合同のゴルフ授業を実施しました
2016年から大学の「スポーツ演習」という科目で非常勤講師としてゴルフの授業を行っています。今年で7回目の開催となりますが、学生たちは実際のゴルフ場で3日間の集中講座でゴルフの授業を受けることで単位が認定されるという全国的にも珍しい取り組みで... -
月刊ゴルフマネジメント連載#26 自分でやった方が早い病を克服する
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。 月刊ゴルフマネジメント（一季出版）→ 第26回はのテーマは『自分でやった方が早い病を克服する』です。 月刊ゴルフマネジメントに掲載さ... -
JGFOビジネスセミナー 「第5回 会計と財務」
一般社団法人 日本ゴルフフィットネス協会のゴルフコーチ、スポーツトレーナー向けのビジネスセミナーの講師をさせていただきました。 どんなにコーチに優れた技術や知識があっても、それをマーケットで売っていく知恵がないと事業として続けていくことは... -
DAOで私たちの価値観はどう変化するのか？ ウィズダム・レポート by 株式会社 文殊の知恵
「知恵を広げる。知恵を育てる。」をテーマに人材育成や組織開発のサービスを提供する株式会社 文殊の知恵では、毎月企業向けに組織や経営に関する提言をまとめたレポート「ウィズダムレポート」を配信しています。 今回は文殊の知恵の代表取締役でもある... -
月刊ゴルフマネジメント連載#25 組織内の社会的ジレンマを解消するコーチングが現代にこそ必要な理由
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。 月刊ゴルフマネジメント（一季出版）→ 第25回はのテーマは『組織内の社会的ジレンマを解消するコーチングが現代にこそ必要な理由』です。... -
JGFOビジネスセミナー 「第4回 人を活かす 人材マネジメント（HRMシステム）」
一般社団法人 日本ゴルフフィットネス協会のゴルフコーチ、スポーツトレーナー向けのビジネスセミナーの講師をさせていただきました。 どんなにコーチに優れた技術や知識があっても、それをマーケットで売っていく知恵がないと事業として続けていくことは... -
デジタルワーク・ホスピタリティがDX推進の鍵 ウィズダム・レポート by 株式会社 文殊の知恵
「知恵を広げる。知恵を育てる。」をテーマに人材育成や組織開発のサービスを提供する株式会社 文殊の知恵では、毎月企業向けに組織や経営に関する提言をまとめたレポート「ウィズダムレポート」を配信しています。 今回は文殊の知恵の代表取締役でもある... -
月刊ゴルフマネジメント連載#24 対立を活かす。コンフリクト・マネジメント
ゴルフ界の総合経営誌『月刊ゴルフマネジメント』さんで、人材育成に関するコラムを連載させていただいております。 月刊ゴルフマネジメント（一季出版）→ 第24回はのテーマは『対立を活かす。コンフリクト・マネジメント』です。 月刊ゴルフマネジメント... -
JGFOビジネスセミナー 「第3回 マーケティング 消費行動モデルとCRM」
一般社団法人 日本ゴルフフィットネス協会のゴルフコーチ、スポーツトレーナー向けのビジネスセミナーの講師をさせていただきました。 どんなにコーチに優れた技術や知識があっても、それをマーケットで売っていく知恵がないと事業として続けていくことは... -
名古屋産業大学 経営職専門学科で「ワークライフバランスとワーケーション」の授業を開講しました。
今季から名古屋名古屋産業大学 経営職専門学科で「ワークライフバランスとワーケーション」の授業を開講しています。 -
「DXで生産性を向上しよう」というメッセージは社員の心に届くのか？ウィズダム・レポート by 株式会社 文殊の知恵
「知恵を広げる。知恵を育てる。」をテーマに人材育成や組織開発のサービスを提供する株式会社 文殊の知恵では、毎月企業向けに組織や経営に関する提言をまとめたレポート「ウィズダムレポート」を配信しています。 今回は文殊の知恵の代表取締役でもある...
